Diferències De Treball Remot I Nomadisme Digital

L’avanç tecnològic que porta l’edat d’Internet ha contribuït molt a la vida diària de les persones. Internet ha estat una font d’informació, via de comunicació i socialització.

Però el seu abast va més enllà de la mesura que avança modificant la configuració tradicional de treball per a la majoria de les empreses i empreses.

Un nòmada digital és un empresari o treballador que utilitza gairebé exclusivament la tecnologia digital per dur a terme el seu treball i condueix un estil de vida més sedentari, no local o polifacètic. És a dir, un nòmada digital és una cosa que és més o menys sedentària. Això sona molt més sobri que les primeres visions idealistes del futur dels nòmades digitals.

La mentalitat de Nòmada Digital consisteix en l'estil de vida nòmada digital, que és essencialment un estil de vida mínim basat en viatjar pel món i treballar en un projecte digital com escriure, dissenyar, programar i qualsevol altra cosa que es pugui treballar en línia.

La possibilitat de treballar des de qualsevol lloc

Mitjançant l’ajuda de les xarxes socials, el màrqueting ha estat fàcil per a les empreses de creació i fins i tot per a empreses més grans. La seva comoditat i accessibilitat han ampliat l’espai de treball des de les quatre cantonades del cubicle d’oficines i han permès treballar els empleats des de qualsevol lloc.

Through a number of innovations, from software like Office 365 and  Gmail G Suite   that are accessible anywhere, cheap internet access and gadgets, virtual banks like TransferWise account or  Compte Revolut   and payments on PayOneer card that are all managed remotely, the digital media has opened up work opportunities for people to be productive even remotely. Thus, the growing numbers of freelancers and digital nomads.

Quina diferència hi ha entre el treball remot i el nomadisme digital?

Tant el freelance com el nomadisme digital comporten un treball remot, però hi ha una diferència entre tots dos.

La major distinció seria més particular per l’estil de vida amb què es porta.

Per als nòmades digitals, és com treballar a la carretera i ajustar-se a l’entorn on et trobes. Com que es traslladessin d’una ciutat a una altra, la seva estada està limitada a un parell de setmanes a sis mesos, normalment i rarament passa per sota d’unes poques. setmanes d’inici, ja que això estaria més associat al viatge de vacances.

A diferència dels autònoms que treballen de forma remota en la comoditat de les seves llars, un nòmada digital és un desgast que porta el treball a diferents destinacions de viatges i se submergeix a la cultura mitjançant el lloguer d’espais d’apartaments i habitacions d’hotel.

Estil de vida remot flexible

Aquest estil de vida permet que treballin en qualsevol lloc, però requereixen la capacitat d’adaptar-se bé a diferents cultures i costums que és poc freqüent per a l’autonomia.

Aquest últim no requereix molta flexibilitat que el tipus de vida que té un nòmada digital. Tot i que els dos tipus de feina requereixen un fort sentiment d’autodisciplina i comporten un sacrifici per l’estabilitat.

Per tant, tant el treball remot com el nomadisme digital tenen en comú que la flexibilitat arriba a un preu i que necessita autoconstruir-se en habilitats personals que potser no són fàcils d’aprendre per a tothom, especialment per a l’autodisciplina.

Qui són els nòmades digitals?

Els nòmades digitals són majoritàriament joves que tenen la valentia d'aprendre diferents cultures i explorar el món mantenint un sou constant.

Normalment són les persones que treballen en la indústria del màrqueting, escriptura, informàtica, disseny, tutoria, mitjans de comunicació i consultoria, algunes de les millors feines nòmades digitals segons les consideracions habituals. Bàsicament, es tracta de persones que maximitzen l’ús de la tecnologia de la informació i les comunicacions perquè puguin guanyar-se la vida fins i tot de forma remota.

Aquest enfocament evolutiu cap al treball proporciona a molts individus una inspiració per obtenir una veritable llibertat per poder viatjar a través del món sense fronteres ni fronteres per respectar-se sense haver de sentir-se improductius i xocar amb la concepció errònia comuna que viatjar només hauria de romandre com a luxe.

El nomadisme digital obria la gent a la possibilitat de fer feina a qualsevol lloc del món.

Configuració del treball nòmada digital

Aquesta llibertat abasta la tradicional configuració de treball als espais d’oficines. La llibertat amb el nomadisme digital es fa evident fins i tot amb la quantitat de llocs de treball que podeu tenir.

Sovint, els nòmades accepten una àmplia gamma de clients i una sèrie de feines relacionades amb la seva experiència. No us impedeix que maximitzeu el temps destinat a la feina i el temps per a la vostra relaxació i exploració.

És només una qüestió de gestió del temps i professionalitat per tenir èxit en aquest tipus de feines.

Tenir un pla continua sent molt important

Però no només això, viure com a nòmada digital també estipula un estil de vida modest i l’anima a pensar en maneres innovadores d’estalviar el que està guanyant.

Per descomptat, hi ha un avantatge molt gran, ja que podeu explorar el món mentre porteu la feina amb vosaltres. Tot i això, encara cal pensar a llarg termini i considerar altres opcions per augmentar els vostres ingressos per poder donar suport als vostres viatges. També és molt important tenir un pla sobre com es pot aconseguir que es compleixin els objectius.

Treball a distància i nomadisme digital, què escollir?

El nomadisme digital és una mentalitat que et dóna la llibertat d’explorar el món a mesura que vius en diferents llocs que podrien ser adequats per a la teva personalitat i estil de vida.

Permet cercar llocs que puguin desafiar o donar-vos una perspectiva diferent del món. És una mentalitat i un estil de vida que et permet créixer i viure la teva vida al màxim sense haver d'abandonar la realitat que has de treballar perquè puguis sobreviure.

Si bé, treballar a distància significa que gaudeix del confort productiu i de la teva llar, amb la flexibilitat de passar el temps amb qualsevol cosa essencial que li importi, com ara els teus hobbies, els teus amics, la teva família o qualsevol cosa que t’agradi, evitant també pèrdua de temps personal associat a la feina diària a la feina.

Mentalitat nòmada digital i configuració de treballador remot

El treball remot i la mentalitat nòmada digital són similars en el sentit que, per treballar des del lloc que trieu, heu de poder treballar independentment amb un ordinador portàtil i gestionar el vostre temps vosaltres mateixos en la majoria de situacions i configuracions de nòmades digitals.

Tanmateix, la configuració de nòmades digitals us permet moure’s sempre que vulgueu, mentre que la mentalitat de treball remot pot significar que només se us permet treballar des de la comoditat de casa vostra a temps parcial, i que haureu d’estar present físicament o temporalment per a alguns treballs definits. requisits.

• Quin és l'estil de vida d'un nòmada? Un nòmada es pot moure sempre que vulgui, però també té la flexibilitat de romandre allà on se senti bé.
• On s’ha de quedar un nòmada digital? Els treballadors a distància solen allotjar-se al seu propi lloc, a una llar o a un pis, i els nòmades digitals solen allotjar-se al lloc d’altres persones o en zones de lloguer, com ara hotels o lloguers de pisos temporals.
• Com respon per què voleu treballar a distància? La principal motivació per treballar a distància hauria de ser productiva i estalviar diners de l’empresa reduint els costos i millorant el vostre benestar.

Quina és la vostra configuració preferida, el treball remot o el nomadisme digital i amb quina finalitat? Feu-nos-ho saber als comentaris.